La Sinfonía de California se enorgullece del calibre de nuestros empleados, desde los mejores músicos en el escenario hasta el personal más calificado y eficaz que trabaja para redefinir el aspecto de una orquesta del siglo XXI.
la organización musical con más visión de futuro «.
— Noticias de Mercurio
Audiciones
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Un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
La política de la Sinfonía de California es brindar a todas las personas las mismas oportunidades de empleo sin distinción de raza, color, sexo, religión, origen nacional, estado de veterano, estado civil o cualquier característica protegida por las leyes federales, estatales y locales. Se anima a postularse a los candidatos de las comunidades ALAANA (africanas, latinas, asiáticas, árabes y nativas americanas). Para leer más sobre nuestro compromiso con la equidad, la diversidad y la inclusión, lea nuestra declaración completa aquí.
Sinfonía de California se enorgullece de ser una orquesta socia de la National Alliance for Audition Support (NAAS), una iniciativa nacional sin precedentes para aumentar la diversidad en las orquestas estadounidenses. Lo hará ofreciendo a los músicos afrodescendientes y latinos una combinación personalizada de tutoría, preparación para la audición, apoyo financiero y vistas previas de la audición. Obtenga más información en www.auditionalliance.org.